徐州市总工会“暖冬送岗”

 当毕业季遭遇就业季，就业便成了摆在高校毕业生面前的首要难题，对于困难职工家庭的子女来说，就业更是难上加难。为了帮助困难职工家庭子女解决就业难问题，市总职工服务中心把着力解决困难职工家庭高校毕业生就业问题作为当前服务职工的重要内容，为提供切实有效的就业帮扶服务。9月13日上午举办困难职工家庭高校毕业专场招聘会，有针对性地开展“订单式”“对接式”“定向式”“跟踪式”的服务，为他们架起就业的桥梁。招聘会当天有30余家企业进场招聘，提供岗位400余个，为 200余人次提供就业服务，60余人现场达成就业意向。
市总职工服务中心先期开展调查摸底：一是通过对纳入“全国工会帮扶工作管理系统”的困难职工家庭进行排查，摸清困难职工家庭高校毕业生底数和他们的就业意愿，为开展专场招聘会奠定了基础；二是把这项活动作为“金秋助学”活动的延伸行动，对应往届困难职工家庭子女给予就业帮扶，使他们自食其力逐步缓解家庭贫困状况；三是广泛动员社会力量参与。引导各类用工单位积极履行社会责任，为困难职工家庭高校毕业生优先提供就业见习机会，优先吸纳困难职工家庭高校毕业生。
市总职工服务中心还将举办两场“阳光就业行动”困难职工家庭高校毕业生专场招聘会。通过就业服务帮助他们面对困难，积极择业创业，使困难职工家庭早日实现解困脱贫，逐渐把输血式帮扶变造血式帮扶。